迁安信息港消息 迁安市马兰庄镇创新工作举措，在信访稳定、安全生产、镇企关系上求突破，实现信访工作让领导省心、安全生产工作让领导放心、镇企关系让领导安心。

（一）以化解积案、老案为突破口，以理顺民企关系为主体，加强信访稳定工作。一是开门接访，畅通渠道，使信访人在诉求方式上不违法。信访人凭身份证登记，信访办建立信访台帐，明确责任人和办结时限，每月对每村信访情况进行通报，督导包案人尽快结案；二是科学行政，使村民在经济上不吃亏。在处理民企关系时依次讲求依法、有理、重情，从源头扼制信访案件发生；三是登门回访，温暖民心，做到良心上不欠帐。妥善解决了赵春芝访庄户沟张海占地、后裴庄张秀梅与裴文安住宅纠纷等积案、老案，确保案结事了，息诉罢访，群众满意，社会和谐。

（二）以打击小盗采、小干选为突破口，以促尾矿干堆为主体，加强安全生产的规范化、制度化、经常化。加大拆除无证干选、小磁选力度，确保矿业开发秩序得到有效整顿；不断推广尾矿干堆技术，破解安全生产难题，力争实现矿山企业全覆盖；加强企业安全生产管理，经常开展安全隐患排查及事故应急救援演练，实施领导干部包片，一般干部驻企，做到经常查、查经常，反复查、查反复。

（三）创新工作方法，加强沟通，理顺镇企关系。镇17个行政村中，有7个为首钢全征全占村，随着首钢下放占地村职工、取消支持地方政策及生产对周边生态环境的影响，地企矛盾日益显现。我们将本着“尊重历史、面对现实、寻找合作共赢平衡点”的思路，不断加强与首钢的沟通、交流，增进互信；加强合作，互相扶持，帮助解决首钢生产经营难题，同时，协调首钢关注民生、履行社会责任，力争在地企利益调解上实现由不平衡向平衡转变。